最近，女子小李在某公司投简历应聘某个职位，面试最后进入到被否决的名单里，原因是因为公司老板和小李的属相不合。
据了解，小李的属相是兔，而公司老板的属相是鼠，据说这两个属相不搭配，会给公司带来“财运下降”的不祥之兆。可小李觉得这种说法根本就是迷信，不应该成为拒绝她的理由。
的确，迷信之说不能成为公正招聘的理由，这种歧视行为既不符合法律也不符合时代潮流。应该以实际的能力和工作经验来衡量求职者的价值，而不是以生肖属相等虚无缥缈的因素来决定一位优秀的职场人才的去留。
最近，女子小李在某公司投简历应聘某个职位，面试最后进入到被否决的名单里，原因是因为公司老板和小李的属相不合。
据了解，小李的属相是兔，而公司老板的属相是鼠，据说这两个属相不搭配，会给公司带来“财运下降”的不祥之兆。可小李觉得这种说法根本就是迷信，不应该成为拒绝她的理由。
的确，迷信之说不能成为公正招聘的理由，这种歧视行为既不符合法律也不符合时代潮流。应该以实际的能力和工作经验来衡量求职者的价值，而不是以生肖属相等虚无缥缈的因素来决定一位优秀的职场人才的去留。
